Nokia предлагает сотрудникам увольняться добровольно

Nokia запускает программу добровольных увольнений и предоставления неоплачиваемых каникул для сокращения расходов на персонал и уменьшения потребностей в принудительном сокращении сотрудников. Об этом сообщает агентство Интерфакс-Казахстан.

Программа добровольных увольнений будет действовать с 1 марта по 31 мая, ею смогут воспользоваться 1 тыс. сотрудников во всех отделениях Nokia, кроме рабочих, непосредственно занятых на производстве, и топ-менеджеров. Условия и размер социального пакета в рамках программы будет соответствовать местным нормам, процедурам и законодательству.
Кроме того, в этом году Nokia готова предоставлять сотрудникам неоплачиваемые отпуска и каникулы протяженностью около одного месяца, особенно в периоды, когда это не повредит бизнес-процессам в компании.
Nokia также будет побуждать сотрудников уходить в отпуска, а не получать компенсацию за неиспользованные выходные дни.
Эти меры являются частью плана Nokia по приведению бизнес-операций и расходной базы в соответствие с рыночной конъюнктурой и обеспечению конкурентоспособности в дальнейшем. "Nokia продолжит искать возможности сокращения операционных издержек во всех сферах деятельности компании", - говорится в сообщении.