Сегодня, наверное, уже не найдется ни одной компании, которая бы не организовывала для своих сотрудников корпоративные мероприятия. В преддверии Нового года мы решили узнать, а как сами сотрудники относятся к такого рода мероприятиям.
Как показал опрос, для большинства сотрудников это не только повод просто пообщаться с коллегами в неформальной обстановке (35% респондентов), но и отличная возможность лучше узнать коллектив, наладить дружеские и деловые контакты (36% ответивших).
И все-таки 12% ответивших не разделяют общей радости, воспринимая корпоратив как ненавистное мероприятие, с проведением которого некоторые сотрудники просто смирились либо стараются избежать под всевозможными предлогами. Причем мужчин, относящихся негативно к новогодним вечеринкам, вдвое больше чем женщин.
Также существует отдельная категория сотрудников (4% аудитории, преимущественно мужчины), которые расценивают участие в корпоративном мероприятии как повод развлечься, закусить и выпить за счет компании.
Свой ответ на вопрос «Корпоратив для Вас это?»:
- дань моде, сплочению коллектива это никак не способствует, люди дружнее не становятся, да и на самой корпоративке разбиваются на группы;
- пустая трата времени и денег (компании), лучше денежное вознаграждения в виде премий;
- у нас, к сожалению, никогда не бывает корпоративов!
- ненавижу нынешнюю работу и "любимых коллег" поэтому "Ненавистное мероприятие, которого я стараюсь избегать всеми способами" в данный момент очень подходит. А вот на предыдущей работе это были бы первые 5 вариантов ответа;
- в нашей компании не то, что праздники, нам даже зарплату не дают.
Что касается новогодних подарков для сотрудников, то дарить подарки от имени работодателя принято только в 30% казахстанских компаниях. В остальных случаях сотрудники либо делают подарки друг другу, либо обмениваются лишь словесными поздравлениями.
Компании, как правило, дарят своим сотрудникам сувениры (в 39% случаев), конфеты и алкоголь (25%), либо предметы домашнего обихода (12%).
При подготовке подарков коллега коллеге казахстанские сотрудники чаще всего затрачивают сумму от 500 до 1500 тенге (47% респондентов), от 1500 до 3000 тенге (25%) и менее 500 тенге – 17% ответивших. Подарки дороже 3000 тенге готовы делать лишь 11% участвовавших в опросе.
